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第一百六十一章 请就地解散
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程煜笑了笑，把计划书合了起来，还给许子俊那边。$
“既然许总希望我给出明确意见，那我就实话实说了。”
对面，五个人一下子都紧张起来，目不转睛的盯着程煜。
“说实话，就凭你们这份计划书，我看不到你们公司的未来。”
五个人顿时愣住了，没想到程煜这句话，根本就是在否定他们的工作。
“你们公司现在已经有二十多个人了，按照你们的构想，人人占股，当然你们五个人要多一些。可是，你们也只有六成的股份，勉强控股，这其中还不能出现任何意外。
其他人，一共拿走了百分之四十的股份。这样的股权构成，你让我们投资人怎么能放心投资？你们五个人的股份还干脆是一致的，到时候各持己见，一旦公司决策上出现分歧，这该怎么解决？难道让全体股东一起投票么？
你们是一个创业公司，初期的决断必须集中，即便是错的，也必须坚持。所以，如果你们想要拿到投资，我个人的建议是，先把股权结构好好的调整一下。”
五人面面相觑，他们根本没有意识到他们现在的股权状况会引发什么问题，程煜说的，他们也并不是特别明白。
管路这时候也插嘴道：“在我们之前，你们的计划书应该给过其他投资公司或者投资人看过吧？”
五人继续面面相觑，许子俊点了点头。
“不出意料的话，那些公司或者投资人，几乎连见面的机会都没给过你们吧？”
许子俊再一次点了点头，有些机械。
“原因就是刚才程总所说的，你们的股权结构只适合直接被投资方收购，而不适合接纳风投。而你们的计划书里，直接就列明了不接受收购，只接受投资。是以，没有人愿意跟你们继续谈下去。”
许子俊舔了舔干渴的嘴唇，道：“那你们为什么愿意……”
程煜摆了摆手，笑道：“因为我们的年纪差不多啊，搞投资这一行的，很少有我和管总这么年轻的。一般像我们这个年纪的，要么还在父辈的企业里做并购重组之类的案子，积累经验，要么，就还在发掘自己的第一桶金，哪有钱给你们投资？”
“如果我们坚持股权结构不做调整呢？”许子俊很大胆的说了这么一句。
程煜笑了笑，耸耸肩膀，没说话。
而管路，则开口道：“那我们也只能很遗憾的告诉你们，对不起……”
许子俊顿时呆住了，其他四个人也有些急躁，似乎没想到终于得到了一个见面的机会，却被拒绝的如此彻底。
张了张嘴，许子俊一句话都说不出来。
还是刚才那个搞设计的男生开了口，他说：“其实，二位也是想直接收购我们公司，对么？”
程煜哈哈大笑起来，他摆了摆手，说：“你是叫刘东强对吧？我可以明确的告诉你们，我连收购你们公司的意愿都没有。为了你们现在二十多个连工资都没有的人，我再去费心费力的给你们搭建一整套班子，去带领你们公司走向成功，时间上的成本太高了。
投资，我们是最专业的，但是企业经营，我们没兴趣，也没精力，而你们，连专业都做不到。我给你们几个建议，你们愿不愿意听一听？”
五人相互对视，凑成一团小声商量起来。
好半天之后，刘东强才说：“反正收购我们是绝不会答应的，程总如果只是为了收购做铺垫，其实没必要。我们比较好奇的是，程总凭什么认为我们连工资都没有？”
“嗯，刚才用词不准确，准确的说，是你们发不出工资。”
五人呆了呆，刘东强又问：“凭什么您会这么说？”
“很简单，之所以你们的股权会这么分散，就是因为你们用股权许诺，让你们所有成员可以心甘情愿的拿着父母给的生活费，共同创业。创业这个词，很美好啊，但业，从来都不是这么创的。
你们没钱的时候，不应该想着把股权许诺出去，换来两个月或者三个月的发展。而是宁愿把手头的项目暂停下来，好好的出去谈一笔投资。你们的起步，从一开始就错了，这样的公司，我真的一分钱都不能投，也不敢投。”
五人沉默了下去，程煜说的一点儿都不错。
他们这个公司，出自于他们五人的想法。
五人当中，许子俊和刘东强家庭条件稍好，家里给了几万块的启动资金，租了套公寓就开干了。
而其他人，则是拿出了自己所有的积蓄，主要是大学期间拿到的奖学金和打工赚来的钱，加入到其中。
可是很快，他们就发现人手严重不足，哪怕五人天天加班，干上十六个小时十八个小时，也根本无济于事。
于是，他们回到学校，找来一帮同学，以股份作为许诺，想着一旦把产品搞出来，立刻就能变现。
每个人都是股东，也就不需要发工资，否则，他们很可能连一个月都坚持不下去。
而即便如此，三个月来，他们找不到任何投资，很快就要连房租都交不上了，幸好，程煜和管路给了他们一个见面的机会。
只是谁也没想到，坐下来谈了没多久，他们得到的答案还是拒绝。
而且，程煜居然如此精准的判断出他们公司现在的情况。
“我假设一下，现在，我给你们投……嗯，你们要的是三百万，能给出的是百分之二十的股份，你们对自己公司的估值竟然达到了一千五百万……
好，这个我们先不提。假设，我给了你们三百万，你们打算拿这三百万干什么？二十多个股东，总要分点钱吧，没拿到投资可以找父母要钱，拿到了，是不是应该按照各自的股份，分点儿？分多少合适？
先拿出一半，各自把手里的股份变点现？毕竟要生活么。然后呢？财务部门是不是该成立了？行政人员是不是也得有几个？推广部门呢？
你们现在租用的民房，应该没什么空间了吧？租个办公场地，再简单装修一下。这三百万还能剩多少？
已经接受过投资了，是不是工资也就没理由不发了？工资的标准怎么定？现在吴东请一个文员，也得四五千一个月吧？你们搞技术，搞研发的，总不能比这还低。三十多号人，五千八千一个月，剩下那点钱还能撑几个月？
然后，下一轮的融资？投资人不是奶牛，不会平白给你们钱的。不是我说，就算今天我给了你们天使轮，你们连a轮都撑不到，就该解散了。”
五人彻底傻眼了。
程煜敲了敲桌子，说：“两条路，要么，我们现在各自离开，你们继续找下一个投资人。要么，你们做好调整股权结构的准备，接受我们的投资，但你们公司现在除了你们五个人，顶多留下两三个骨干，其他人，全部就地解散。”
“这不可能！”许子俊急了。
程煜笑了笑，把计划书合了起来，还给许子俊那边。$
“既然许总希望我给出明确意见，那我就实话实说了。”
对面，五个人一下子都紧张起来，目不转睛的盯着程煜。
“说实话，就凭你们这份计划书，我看不到你们公司的未来。”
五个人顿时愣住了，没想到程煜这句话，根本就是在否定他们的工作。
“你们公司现在已经有二十多个人了，按照你们的构想，人人占股，当然你们五个人要多一些。可是，你们也只有六成的股份，勉强控股，这其中还不能出现任何意外。
其他人，一共拿走了百分之四十的股份。这样的股权构成，你让我们投资人怎么能放心投资？你们五个人的股份还干脆是一致的，到时候各持己见，一旦公司决策上出现分歧，这该怎么解决？难道让全体股东一起投票么？
你们是一个创业公司，初期的决断必须集中，即便是错的，也必须坚持。所以，如果你们想要拿到投资，我个人的建议是，先把股权结构好好的调整一下。”
五人面面相觑，他们根本没有意识到他们现在的股权状况会引发什么问题，程煜说的，他们也并不是特别明白。
管路这时候也插嘴道：“在我们之前，你们的计划书应该给过其他投资公司或者投资人看过吧？”
五人继续面面相觑，许子俊点了点头。
“不出意料的话，那些公司或者投资人，几乎连见面的机会都没给过你们吧？”
许子俊再一次点了点头，有些机械。
“原因就是刚才程总所说的，你们的股权结构只适合直接被投资方收购，而不适合接纳风投。而你们的计划书里，直接就列明了不接受收购，只接受投资。是以，没有人愿意跟你们继续谈下去。”
许子俊舔了舔干渴的嘴唇，道：“那你们为什么愿意……”
程煜摆了摆手，笑道：“因为我们的年纪差不多啊，搞投资这一行的，很少有我和管总这么年轻的。一般像我们这个年纪的，要么还在父辈的企业里做并购重组之类的案子，积累经验，要么，就还在发掘自己的第一桶金，哪有钱给你们投资？”
“如果我们坚持股权结构不做调整呢？”许子俊很大胆的说了这么一句。
程煜笑了笑，耸耸肩膀，没说话。
而管路，则开口道：“那我们也只能很遗憾的告诉你们，对不起……”
许子俊顿时呆住了，其他四个人也有些急躁，似乎没想到终于得到了一个见面的机会，却被拒绝的如此彻底。
张了张嘴，许子俊一句话都说不出来。
还是刚才那个搞设计的男生开了口，他说：“其实，二位也是想直接收购我们公司，对么？”
程煜哈哈大笑起来，他摆了摆手，说：“你是叫刘东强对吧？我可以明确的告诉你们，我连收购你们公司的意愿都没有。为了你们现在二十多个连工资都没有的人，我再去费心费力的给你们搭建一整套班子，去带领你们公司走向成功，时间上的成本太高了。
投资，我们是最专业的，但是企业经营，我们没兴趣，也没精力，而你们，连专业都做不到。我给你们几个建议，你们愿不愿意听一听？”
五人相互对视，凑成一团小声商量起来。
好半天之后，刘东强才说：“反正收购我们是绝不会答应的，程总如果只是为了收购做铺垫，其实没必要。我们比较好奇的是，程总凭什么认为我们连工资都没有？”
“嗯，刚才用词不准确，准确的说，是你们发不出工资。”
五人呆了呆，刘东强又问：“凭什么您会这么说？”
“很简单，之所以你们的股权会这么分散，就是因为你们用股权许诺，让你们所有成员可以心甘情愿的拿着父母给的生活费，共同创业。创业这个词，很美好啊，但业，从来都不是这么创的。
你们没钱的时候，不应该想着把股权许诺出去，换来两个月或者三个月的发展。而是宁愿把手头的项目暂停下来，好好的出去谈一笔投资。你们的起步，从一开始就错了，这样的公司，我真的一分钱都不能投，也不敢投。”
五人沉默了下去，程煜说的一点儿都不错。
他们这个公司，出自于他们五人的想法。
五人当中，许子俊和刘东强家庭条件稍好，家里给了几万块的启动资金，租了套公寓就开干了。
而其他人，则是拿出了自己所有的积蓄，主要是大学期间拿到的奖学金和打工赚来的钱，加入到其中。
可是很快，他们就发现人手严重不足，哪怕五人天天加班，干上十六个小时十八个小时，也根本无济于事。
于是，他们回到学校，找来一帮同学，以股份作为许诺，想着一旦把产品搞出来，立刻就能变现。
每个人都是股东，也就不需要发工资，否则，他们很可能连一个月都坚持不下去。
而即便如此，三个月来，他们找不到任何投资，很快就要连房租都交不上了，幸好，程煜和管路给了他们一个见面的机会。
只是谁也没想到，坐下来谈了没多久，他们得到的答案还是拒绝。
而且，程煜居然如此精准的判断出他们公司现在的情况。
“我假设一下，现在，我给你们投……嗯，你们要的是三百万，能给出的是百分之二十的股份，你们对自己公司的估值竟然达到了一千五百万……
好，这个我们先不提。假设，我给了你们三百万，你们打算拿这三百万干什么？二十多个股东，总要分点钱吧，没拿到投资可以找父母要钱，拿到了，是不是应该按照各自的股份，分点儿？分多少合适？
先拿出一半，各自把手里的股份变点现？毕竟要生活么。然后呢？财务部门是不是该成立了？行政人员是不是也得有几个？推广部门呢？
你们现在租用的民房，应该没什么空间了吧？租个办公场地，再简单装修一下。这三百万还能剩多少？
已经接受过投资了，是不是工资也就没理由不发了？工资的标准怎么定？现在吴东请一个文员，也得四五千一个月吧？你们搞技术，搞研发的，总不能比这还低。三十多号人，五千八千一个月，剩下那点钱还能撑几个月？
然后，下一轮的融资？投资人不是奶牛，不会平白给你们钱的。不是我说，就算今天我给了你们天使轮，你们连a轮都撑不到，就该解散了。”
五人彻底傻眼了。
程煜敲了敲桌子，说：“两条路，要么，我们现在各自离开，你们继续找下一个投资人。要么，你们做好调整股权结构的准备，接受我们的投资，但你们公司现在除了你们五个人，顶多留下两三个骨干，其他人，全部就地解散。”
“这不可能！”许子俊急了。